Amit的空间
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- 职位
- 2007-04-16 16:35:31
- 指某一时间内某一主体所担负的一项或数项相互联系的职责集合。 [进入词条]
- 继任规划
- 2007-04-16 16:28:37
- 指公司指定的用来填补最重要的管理决策职位的计划。 [进入词条]
- 马尔科夫模型
- 2007-04-16 16:01:39
- 是用来预测具有等时间隔（如一年）的时刻点上各类人员的分布状况。 [进入词条]
- 人力供给预测
- 2007-04-16 16:00:13
- 也称人员拥有量预测，是人力预测的又一个关键环节，只有进行人员拥有量预测并把它与人员需求量相对比之后，以便给人力资源规划提供依据，才能制定各种具体的规划。人力供给预测包括兩部分：一是内部拥有量预测，另一 [进入词条]
- 人力需求预测
- 2007-04-16 14:34:01
- 这一步工作与人力资源核查可同时进行，主要是根据企业的发展战略规划和本企业的内外部条件选择预测技术，然后对人力需求的结构和数量、质量进行预测。 [进入词条]
- 人力资源实务
- 2007-04-16 13:28:44
- 是指组织人力资源管理的各项政策和措施。 [进入词条]
- 宏观管理
- 2007-04-16 12:32:59
- 是指国家在全社会范围内进行的，对人力资源的计划、组织、控制，目的在于调整和改善人力资源状况适应生产力发展的要求，促进社会经济的良性运行和健康发展 [进入词条]
- 北风
- 2007-04-13 22:05:03
- ◎北风 [汉语拼音]běifēng [解释](1) [northerly]∶从北方吹来的风。亦指寒冷的风 (2) [norther]∶尤指[美国密西西比河流域以西的]大平原上突然的强北风或得克萨斯以及 [进入词条]
- 长浪
- 2007-04-13 17:00:39
- 正文洋中的波浪可分为风浪、涌浪、近岸浪等数种，其中最常见的就是风浪。 涌浪(又称长浪)，其它海区传来、或者当地风力迅速减小或风向改变后遗留下来的浪就叫做涌浪。涌浪在传播过程中，由于受到空气阻力和海水内 [进入词条]
- 风速
- 2007-04-13 16:53:12
- 风速（米/秒) 0 - - 平静 静烟直上 0.0～0.2 01 0.1 0.1 有微波 烟能表示风向，树叶略有摇动 0.3～1.5 12 0.2 0.3 有小波纹，渔船摇动 人面感觉有风，树叶有微响 [进入词条]
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